江蘇省省級機關管理干部學院創建于1983年12月,其前身是江蘇省省級機關干部業余大學。1990年8月18日,省政府批準省級機關干部業余大學為省人事廳直屬事業單位,大專體制。1994年6月16日,省政府批準江蘇省省級機關干部業余大學更名為江蘇省省級機關管理干部學院。2000年,按照省委提出的擴大辦學規模,實行資源優化組合的意見,江蘇省省級機關管理干部學院并入省委黨校。
學院建立后,經過從1984-1994年10年的艱苦努力,先后為省級機關培養了大、中專等各類層次學員10000多人,改變了省級機關干部文化水平偏低、學歷結構不合理的狀況,許許多多畢業生走上了省級機關和省屬事業單位的領導崗位,更多地畢業生已經成為省、市級單位各行各業的管理骨干。
1994年隨著高等教育結構形勢的變化,我院在進一步完善學歷教育管理體系的同時,積極推進崗位培訓教育事業,為社會經濟發展提供技能培訓、職稱外語和職稱計算機培訓。從1994年至今的10年中,先后面向機關舉辦了人事干部、新會計制度、軍隊轉業干部、干部電腦、干部英語、職稱英語等培訓班一百多個,總計培訓9997人次,承辦政府系統公務員過渡培訓,參訓人數3189人。1997年起,學院先后成為江蘇省計算機應用能力等級考試、職稱外語、職稱計算機、經濟師及商務師等人事考試的省直考區,成為江蘇省人事干部培訓中心、江蘇省委黨校普通話培訓測試站、江蘇省專業技術人員繼續教育基地、職業技能鑒定考試站和計算機智能化考試站。2002年,學院被省教育廳評為先進單位。
1999年,學院適時抓住高校擴招機遇,積極申辦普通類高職高專教育,使學院由以成人高等教育為主向普通高等職業教育的轉型邁出了關鍵的一步。從這年起,我院開始招收普通高中畢業生,開辦普通大專班。目前全院開設國際商務、商務英語、現代文秘、計算機信息管理、營銷與策劃、法律、財務會計、經濟管理、廣告裝潢與設計、物流管理、房地產經營與估價、廣告經營與管理、電子商務、旅游管理、藝術設計和行政管理等普高類和成高類專業20余個,在校生已接近4000人(普高和成高)。普高類大專學生每年專升本錄取率占報考數的60%以上,普通大專班畢業生就業率從2006年開始連續五年達到100%。
2000年底,學院按照省委、省政府的部署并入省委黨校,行政隸屬關系由省人事廳轉為省委黨校,進一步整合了資源,優化了結構,使師資、教學環境、財力等方面獲得了較大的提升,尤其是學院教學師資數量和構成發生了很大的變化,教學師資與省委黨校共享,由原來三十多名專職教師擴充至近二百余名專、兼職教師隊伍,教學師資的優勢更加顯現在管理類、經濟類、人文類等學科上,學院的講臺上云集著一大批教授和學者,其中,省“333”工程人才培養對象的專家11人,省委決策咨詢專家庫成員11人,更多地碩士生導師和教授在我院講壇上授課,使我院教學水平得到很大的提升。
學院經過20年的建設與發展,形成了大專學歷教育和各類非學歷教育并重的多渠道、多形式的辦學特色,充分體現了學院始終堅持的“服務機關,面向社會”的辦學宗旨,體現了學院為江蘇“兩個率先”培養更多的合格管理人才的辦學目標。
江蘇省省級機關管理干部學院 |
等級:大專 位于江蘇 南京市 關注人數:次 | |
類型:綜合 性質:高職專科 主管部門: |
- 10-19[高校新聞]東華大學外語學院在上海兩節志愿者總
- 09-29[高校新聞]山東建筑大學完成國家級大學生創新創
- 09-26[高校新聞]國際教育學院召開教學工作會議
- 09-25[高校新聞]濰坊學院舉行2012級新生軍訓閱兵總結
- 09-20[高校新聞]副校長劉惠洲到物理學院視察工作
- 09-18[高校新聞]新建學生公寓配套工程竣工 400余名同
- 09-16[高校新聞]學校召開校慶指揮部成立大會
- 09-13[高校新聞]劉曙光走訪慰問濰坊學院教師
- [招生信息]江蘇省省級機關管理干部學院2018年錄取分數線
- [院校新聞]查看更多有關"江蘇省省級機關管理干部學院"的新聞

江蘇省省級機關管理干部學院創建于1983年12月,其前身是江蘇省省級機關干部業余大學。1990年8月18日,省政府批準省級機關干部業余大學為省人事廳直屬事業單位,大專體制。1994年6月16日,省政府批準江蘇省省級機關干部業余大學更名為江蘇省省級機關管理干部學院。2000年,按照省委提出的擴大辦學規模,實行資源優化...
江蘇省省級機關管理干部學院概況更新日期:2017年05月04日
江蘇省省級機關管理干部學院專業設置
江蘇省省級機關管理干部學院的重點專業
江蘇省省級機關管理干部學院的錄取規則
江蘇省省級機關管理干部學院現有師資力量
江蘇省省級機關管理干部學院畢業生就業狀況
盡管目前大學生就業難度較大,大專層次、文科類的畢業生就業難度更大,但我院已畢業的兩屆學生,就業率2002屆達到了75 %,2003年達到了78%。由于教育部有高校免費保管學生檔案二年的規定,一些用人單位,特別是民營企業并不嚴格要求學生的派譴證、學生檔案,所以實際學生的就業率,遠大于我們掌握的就業率。